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エンジニア事業

SES（システムエンジニアサービス）形式による
ITエンジニア人材の派遣サービスです。

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エンジニア事業で
解決できること

課題

若手の即戦力のエンジニアが採用できない
課題

新卒や未経験者は教育コストがかかり、なかなか現場に出すことができない
課題

採用コストや低い定着率のリスクが不安

そのお悩み、エヌエス・テックが
解決いたします

エヌエス・テックは未経験からエンジニア研修を経て、
コミュニーションスキルを兼ね備えた人材を
必要なタイミングでご提案することが可能です。

エンジニア事業の特徴

Web開発から業務系まで幅広い領域に対応しています。

独自の教育カリキュラムを整備

自社カリキュラムにより、フロントエンドからインフラまで幅広い領域のスキルを持った人材を育成しています。
専任講師によるマンツーマン指導により、取りこぼすことなく学習している人材を派遣します。
また、同時にコミュニケーションスキルの向上も行い、企業様の課題感を正確にキャッチアップできる人材を育成しています。
実案件を想定した課題対応・模擬開発

現場に参画した際に、
素早く作業へ移行することができる即戦力人材を豊富に確保しています。
採用・育成・人材確保などのコストを削減

採用代行のみならず、人材育成や人材確保など様々な場面で発生する
業務が全てエヌエス・テックにより完結するため、コスト削減につながります。

お問い合わせからの流れ

お客様のニーズを把握し、最適なご提案をさせていただきます。

STEP

依頼の受付・打合せ

業務内容や就業条件、期間、お困りごとなどを詳しくお聞かせください。
※対面またはお電話、Webフォームよりお問い合わせください。
STEP

人材のご紹介

ヒアリング内容をもとに、適した人材のスキルシートやお見積りを提出します。
STEP

面談

ご紹介した人材との面談を実施していただきます。
STEP

契約

エヌエス・テックとの「派遣契約」を締結していただきます。
STEP

就業開始と定着支援

SES社員と実際に業務をスタートいただきます。
月1回程度、SESメンバーや現場関係者と面談を実施し、アフターフォローを行います。

よくある質問

どのような技術領域に対応できますか？

フロントエンドからインフラまで幅広い領域についての研修を用意し、専任の講師の指導のもと学んでいるスタッフが在籍しています。
参画を希望されるプロジェクトの内容に応じて最適な人材をご提案いたします。
配属後のフォロー体制はありますか？

人材派遣後も、当社担当者が定期的にコンディション確認や職場状況のヒアリングを行います。
単価はどの程度を想定すればよいでしょうか？

ご希望されるスキルにより異なりますため、事前のヒアリングにて条件をお伺いしご案内させていただきます。

企業様からのお問い合わせ、
その他お問い合わせはこちらからお願いいたします。

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